Aide-général
Aramark · Québec, QC, CA, G2C 1S2 · Canada · On-site
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Description de poste
Aramark est à la recherche d'un aide-général pour le service alimentaire d'Hydro-Québec à Québec
POSTE : Aide-général
LIEU : Hydro-Québec (2625 Boulevard Lebourgneuf, Québec, QC, G2C 1S2)
SALAIRE : 18,00$
HORAIRE / HEURES : De 6h00 à 14h30 du lundi au jeudi
DATE DE DÉBUT : Dès maintenant
Responsabilités liées au poste
Préparation générale en cuisine
Mise en place
Faire le service a l’heure du diner
Opérer la caisse enregistreuse
Remplir les frigos
Opérer la caisse enregistreuse
Participer à la plonge
Aider à placer les commandes
Accueillir les clients et offrir un excellent service à la clientèle
Participer à l’entretien général de la cuisine
Respecter les règlements de sécurité mis en place
Accomplir toute autre tâche connexe au besoin
Qualification
Avoir 1 à 2 ans d’expérience en restauration ou dans un service alimentaire (atout)
Faire preuve de sens de l'organisation
Attitude positive
Capacité de travailler avec un minimum de supervision
Axé sur le service à la clientèle
Le bilinguisme est un atout puisque certains de nos clients sont anglophones
AVANTAGES DE TRAVAILLER POUR ARAMARK
Assurance médicale et assurance-vie
Assurance dentaire
Programme de référence employé
Programme de reconnaissance
Congés de maladies annuels
Formation et développement
Environnement sécuritaire
Opportunités de carrière
Uniformes et repas sont fournis
Le/la candidat(e) finaliste pour ce poste devra compléter et réussir une vérification des antécédents criminels et une vérification du secteur vulnérable (si les opérations l'exigent). Si vous êtes embauché(e) pour ce poste, votre emploi chez nous sera conditionnel à ce qu'Aramark soit satisfait que vous avez réussi ces deux conditions.
#ACAN250
Au sujet d’Aramark
Notre mission
Enracinés dans le service et unis par notre objectif, nous nous efforçons d’accomplir de grandes choses les uns pour les autres, mais aussi pour nos partenaires, nos collectivités et notre planète.
Chez Aramark, nous croyons que chaque employé doit bénéficier de l’égalité des chances en matière d’emploi et être libre de participer à tous les aspects de l’entreprise. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, l’origine nationale, l’âge, le sexe, la grossesse, le handicap, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’information génétique, le statut militaire, le statut protégé d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques protégées par la loi en vigueur.
Au sujet d’Aramark
Le personnel d'Aramark est fier de servir chaque jour des millions de clients par le biais de services de restauration et d'installations, dans 15 pays du monde entier. Enracinés dans le service et unis par notre objectif, nous nous efforçons d’accomplir de grandes choses les uns pour les autres, mais aussi pour nos partenaires, nos…